深圳第58届“群英会”——深圳中高级人才招聘会12日在深圳会展中心举行,350家企业提供了1.6万个年薪8万元以上的中高级岗位,1.55万名求职者入场竞聘。记者在现场了解到,由于受房地产市场低迷的影响,房地产行业招人较困难。

    深圳中高级人才招聘会主办方发布的“2012年第一季度深圳就业指数分析报告”显示,今年第一季度,深圳房地产业、居民服务和其他服务业招聘难度大,信息传输、计算机服务和软件业及金融业招聘难度小。深圳一家房地产集团相关负责人告诉记者,房地产行业一线销售人员流动性非常大,每年有30%至40%转行。

    据活动主办方介绍,深圳目前缺乏的是规划设计类人才。因为这类人才的培养周期较长,而内地城市快速发展,也吸引了大量人才向内地“回流”。

    记者了解到,深圳企业第二季度的中高级人才需求仍存在一定缺口。不少企业表示,2012年全年均有不同侧重的中高级人才引入计划,在研发、海外营销、产品策划、生产技术等方面需求较大。

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